érdekes

Hogyan találja meg karrier útját?

Fiatal korban kezdve a legtöbben felmerülnek a kérdésen, hogy mi akarunk lenni „felnövekedéskor”, mintha mindannyiunknak rendelkezzen valamilyen egyedi karriercéllal, amelyet egész életünk során dolgozunk. Sajnos ennél kicsit bonyolultabb. És a korábbi generációktól eltérően, sokan nem vesznek állást közvetlenül a középiskolából és a főiskolából, majd nyugdíjba vonulnak. Arra biztatunk, hogy keressük meg „karrier útunkat” - bármit is jelent ez -, és kövessük azt. Nagyszerű, de honnan kezdnél ezzel? Íme néhány ötlet.

Gondolj arra, ami izgat és energiát ad neked

Ez az első nyilvánvaló lépés - mindannyian szeretnénk élvezni és valójában tetszik a karrierünk. (Valószínűleg a rossz jel az, hogy rossz úton jár, ha retteg a munkájáról.) Bár a szenvedély nem az egyetlen követelmény a karrierjének elégedettségéhez, sokan azt mondanák, hogy ez még mindig nélkülözhetetlen, ha csak azért, mert folyamatosan megy keresztül a nehéz időkben is. Érdemes megkérdeznie magától is, hogy van-e olyan munka, amelyet ingyen vállalna.

De ne feledje, hogy mire jó

Lehet, hogy nem érzi magát annyira szenvedélyesen egy adott karriertől - vagy szeretsz több területet, és nem tudsz egyetlen dologról dönteni. Akkor itt az ideje gondolkodni a személyiségén és összpontosítani a meglévő készségeire. Ha kétségei vannak, alkalmazhatja a „Ne csináld, amit szeretsz. Csináld, amit vagy ”tanácsot.

Vegyen egy tesztet

Nos, azt mondod, mi van, ha nem tudja, miben vagy jó, vagy akár mi érdekli? A karrierértékelési tesztek a főiskolán vagy akár a középiskolán segítenek szűkíteni a mezőt (talán a Myers-Briggs személyiségi mutatójával ... de ezt csak egy sótartalommal vesszük figyelembe), de ha egy ideje tetted ezeket a teszteket, vannak egyéb értékelési tesztek, amelyeket elvégezhet.

Ez a Rasmussen College munkatársa összeegyezteti önmagában bejelentett készségeit és érdeklődését a lehetséges munkahelyekkel. (És fizetési és foglalkoztatásnövelő interaktív diagramjuk is van.) A potenciális programozók számára a Switch az Ön preferenciái alapján javasolja a kódolási karriert. Cheatsconsolegames.info A Job Search webhely más karrier-tesztek gyűjteményét tartalmazza.

Ezen az értékelési tesztnél olyan karriert is találhat, amely megfelel a motivációs fókuszának. És bár ezek a tesztek hasznosak lehetnek, ők nem a karriered végét képezik.

Próbáljon ki gyakorlatot

Ha rugalmasságot élvez a fizetés szempontjából, a szakmai gyakorlat nagyszerű módja lehet egy iparág vagy karrier típusának kipróbálására - és végül teljes munkaidős állást szerezhet (különösen, ha nincs korábbi tapasztalata). Még akkor is, ha ez nem válik munkássá, vagy ha kiderül, hogy rossz karriert jelent, a gyakorlat segíthet a hálózat kiépítésében - ahonnan karriert és munkaügyi tanácsokat kaphat. (Nem minden szakmai gyakorlat foglalkozik csak a kávé felvételével. Például a Google gyakornokok, bár nehezen megvalósíthatók, valódi munkához vezetnek.)

Keressen egy mentort

A mentor segíthet abban, hogy karrierjét a következő szintre vigye, és betekintést nyújt a bennfenteshez, hogy megbizonyosodjon arról, hogy a helyes úton halad-e. Így kérheti meg valakit, hogy legyen a mentor. Miután felvette a mentort, vegye igénybe mindazt, amit hajlandó nyújtani, ideértve a tanácsadást, a kapcsolatokat és az iparral kapcsolatos kérdések megválaszolását.

Ha van egy olyan karrier, amely érdekli, akkor azt is megnézheti, hogy valamelyik vállalkozás vagy az adott munkakörben részt vevő emberek lehetővé tegyék-e néhány napra árnyékolni őket, hogy megnézze, mi ez valójában.

Fedezze fel a nem szokatlan karriert

Mindannyian tudjuk a rendelkezésünkre álló népszerű karriert - orvos, ügyvéd, tanár, számítógépes mérnök, rendőr, üzlettulajdonos stb. Ha úgy érzi, hogy nem ösztönöz a tipikus választásokra, akkor ismerje meg, hogy több ezer szokatlan munka létezik, amelyekről esetleg nem hallottál, amelyet talán a Munkaügyi Statisztikai Hivatal foglalkozási kézikönyvében rejtettek el.

A MoneyWise 41 olyan álommunka-listát foglal magában, amelyek jól fizetnek (játékkészítő! Mystery shopper!), A Thrillist további 17-et emel ki (luxus ágytesztelők?!), És Chron felsorol néhány másat is.

Kérdezzen másoktól

Talán a legjobb módja annak, hogy új karriert fedezzen fel, ha másoktól kérdezi az övét - feltételezve, hogy olyan emberekkel érintkezik, akik nem mind ugyanazon a területen dolgoznak. Lehet, hogy a LinkedIn-hálózat (vagy más közösségi médiaoldalak, de különösen a LinkedIn) megfelelő hely a bányászat megkezdésére. Ezenkívül ne felejtsük el, hogy a helyi könyvtár referenciája a karrier forrásokra mutat.

Használja a G + P + V képletet

A tökéletes karrier az Ön számára valószínűleg megfelelne a G + P + V képletnek, amely az Ajándékok + Szenvedélyek + Értékek kifejezést jelenti. Vegye figyelembe erősségeit és szenvedélyeit, amint azt már fentebb megjegyeztük, és értékeit - mi nem vitatható a munkavégzés során?

Készítsen karrier tervet

Mint a legtöbb dologban, a karrierednek is előnyei lesznek, ha célokkal és tervvel rendelkezik. Talán azt gondolja, hogy író lenni akarsz, de ezt követő következő lépés a szerkesztés. (Tényleg ezt akarja csinálni?) Vagy talán át szeretne lépni szerkesztőként az étterem tulajdonosává. (Hogy fogsz odajutni?) Jelezze meg konkrét mérföldkövekkel, hogy hova kíván menni, mintha egy négyfázisú projekt lenne.

A karriert lépcsőként tekintsd, nem pedig egy lineáris utat

Természetesen ezeket a terveket és ötleteket soha nem helyezik kőbe. Ezenkívül ne feledje, hogy nagyon izgatottan indulhat egy bizonyos karriertől, csak később válhat ki a szerelemből. Ha ez megtörténik, van mód arra, hogy újra inspirálódjon a munka.

Sokkal több, ne feledje, hogy karriered maraton, nem sprint, és valóban nagyon kanyargós úttá válhat, amely tapasztalataiból összekapcsolódott, remélhetőleg az érdemes karriert.